6月5日，記者從荔浦市委宣傳部獲悉，該市146個(gè)村級集體經(jīng)濟組織已全部完成換屆選舉工作，產(chǎn)生了新一屆理事會(huì )、監事會(huì )。

　　荔浦市高度重視村級集體組織換屆選舉工作，市委組織部與市農業(yè)農村局聯(lián)合成立市換屆選舉工作指導組，層層動(dòng)員部署，確保各鄉鎮認真履行主體責任。

　　荔浦市通過(guò)“三個(gè)規范”（規范確定社員選民范圍、規范換屆流程、規范任職資格把關(guān)）確保“法定的程序不變，規定的步驟不少，原則性問(wèn)題不出”。

　　本次換屆選舉中，荔浦市嚴格執行自治區“四選十四不選”標準，市委組織部、農業(yè)農村局等12個(gè)單位對全市1045名理事會(huì )、730名監事會(huì )成員候選人預備人選進(jìn)行全面資格聯(lián)審，及時(shí)排除不符合條件的21名人選。

　　為了營(yíng)造良好的換屆工作風(fēng)氣，荔浦市把換屆選舉監督納入風(fēng)氣監督范圍，市級指導組深入群眾，重點(diǎn)檢查和隨機抽查換屆紀律和程序完整等內容，建立責任追究機制，對工作責任不落實(shí)、工作不得力、措施不具體的，督促限期整改。據統計，該市督查出5個(gè)村選舉不符合“防止全部交叉任職，確保有專(zhuān)人負責村級集體經(jīng)濟組織理事會(huì )工作”的要求，均嚴格按照時(shí)間節點(diǎn)和程序要求完成補選。

　　該市還依托市委黨校、農廣校、基層黨組織示范培訓基地等資源優(yōu)勢，采取示范培訓、整體推進(jìn)、分片管理等措施，從規范化管理、資產(chǎn)管理、產(chǎn)權流轉交易等方面對新一屆理事會(huì )、監事會(huì )成員進(jìn)行培訓，建強愛(ài)農業(yè)、懂帶富、會(huì )管理的集體經(jīng)濟組織。