就業(yè)是民生之本、發(fā)展之基。今年以來(lái)，賀州市人社局堅持“抓好黨建促發(fā)展”的工作理念，聚焦穩就業(yè)、促就業(yè)工作目標，實(shí)施“黨建引領(lǐng)就業(yè)暖心工程”，把黨旗插在就業(yè)服務(wù)一線(xiàn)，通過(guò)“黨建+就業(yè)服務(wù)”模式多渠道搭建高質(zhì)量就業(yè)服務(wù)平臺，為高質(zhì)量充分就業(yè)賦能聚力。

　　精準摸底，提升就業(yè)“滴灌”深度。實(shí)施農村勞動(dòng)力資源核實(shí)更新攻堅行動(dòng)，通過(guò)“大數據+網(wǎng)格化+鐵腳板”方式，由上而下摸清轄區內勞動(dòng)力就業(yè)情況和需求，落實(shí)“貫穿式”精準就業(yè)幫扶。充分發(fā)揮就業(yè)服務(wù)隊伍、駐村工作隊、幫扶聯(lián)系人、網(wǎng)格員作用，對農村勞動(dòng)力務(wù)工信息全覆蓋摸排，努力做到人員底數清、就業(yè)意向清、服務(wù)需求清，促進(jìn)基層黨建工作與鄉村振興同頻共振。與民政、教育、殘聯(lián)部門(mén)常態(tài)化數據交互，開(kāi)展登記失業(yè)人員、低保家庭、持證殘疾人數據比對，及時(shí)將符合條件人員認定為援助對象。與鄉村振興、生態(tài)移民部門(mén)定期調度脫貧勞動(dòng)力務(wù)工情況，建立搬遷家庭勞動(dòng)力“一戶(hù)一冊”幫扶臺賬。截至7月底，全市農村勞動(dòng)力務(wù)工信息更新率達93.17%。

　　服務(wù)下沉，提升供需“配對”精度。開(kāi)展“就業(yè)暖心·桂在行動(dòng)”專(zhuān)項服務(wù)活動(dòng)，組織就業(yè)先鋒“進(jìn)基層、進(jìn)園區、進(jìn)校園、進(jìn)灣區”，黨員干部主動(dòng)上門(mén)送政策、送崗位、送服務(wù)。把“就業(yè)大篷車(chē)”開(kāi)到群眾家門(mén)口，把“擇企探崗”專(zhuān)車(chē)開(kāi)到園區企業(yè)，把“夜市招聘”辦到城市核心區，線(xiàn)上線(xiàn)下加密招聘活動(dòng)組織。在重點(diǎn)鄉鎮、行政村和園區設立就業(yè)服務(wù)工作站，打造輻射全域的“15分鐘”就業(yè)服務(wù)圈。每月開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)用工監測，動(dòng)態(tài)儲備優(yōu)質(zhì)崗位5000余個(gè)，精準將“崗位供給清單”和“就業(yè)需求清單”匹配。組建由就業(yè)專(zhuān)員、鄉鎮分管領(lǐng)導、村“兩委”干部、農民黨員代表等組成的“紅色務(wù)工服務(wù)隊”，專(zhuān)車(chē)前往廣東肇慶四會(huì )、鼎湖區等企業(yè)“進(jìn)企探崗”，全面了解企業(yè)的生產(chǎn)生活環(huán)境、崗位需求、福利待遇等關(guān)鍵要素，為農村勞動(dòng)力外出務(wù)工探好路、選好崗。上半年，全市農村勞動(dòng)力務(wù)工規模達74.01萬(wàn)人。

　　培訓賦能，提升就業(yè)“硬件”強度。把提升就業(yè)技能作為鞏固拓展脫貧攻堅成果的重要抓手，發(fā)揮“黨建引領(lǐng)、學(xué)教融合、政企合作”優(yōu)勢，提升培訓效能，促進(jìn)群眾增收。對有培訓需求和轉移就業(yè)需求人員建立技能培訓“一人一表一計劃”臺賬，靈活采取“崗前培訓”“進(jìn)校培訓”“家門(mén)口培訓”“入企培訓”等方式開(kāi)展訂單式、項目制、崗位提升等培訓，著(zhù)力解決培訓工種與市場(chǎng)需求吻合度不高的問(wèn)題。探索“培訓+送工+就業(yè)”的技能培訓全鏈條服務(wù)新模式，圍繞重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項目等用工需求，引導培訓機構及時(shí)調整培訓方向，強化培訓全流程監管，壓實(shí)培訓后就業(yè)跟蹤幫扶責任，全面促進(jìn)產(chǎn)教融合，幫助就業(yè)群體增強求職信心，提高就業(yè)競爭力。上半年，全市開(kāi)展補貼性職業(yè)技能培訓6259人次，為企業(yè)輸送技能人才2107人，新增高技能人才481人次。

　　援助幫扶，提升就業(yè)“托底”溫度。加大殘疾人、大齡失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員等就業(yè)困難群體幫扶力度，開(kāi)展黨員進(jìn)社區、雙報到活動(dòng)，制定“一人一策”就業(yè)援助計劃，定期跟蹤回訪(fǎng)，分類(lèi)提供崗位推薦、創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)。發(fā)揮公益性崗位“穩就業(yè)、托底線(xiàn)、救急難”作用，開(kāi)發(fā)護學(xué)、巡水、生態(tài)保潔、鄉村治理服務(wù)等鄉村公益性崗位，安置“年齡偏大、技能偏低、需要顧家”的1.34萬(wàn)名脫貧人口就地就業(yè)。暢通失業(yè)登記線(xiàn)上渠道，加快推進(jìn)零工市場(chǎng)建設，落實(shí)靈活就業(yè)社保補貼，幫扶城鎮困難人員就業(yè)。上半年，全市累計實(shí)現城鎮新增就業(yè)7301人，失業(yè)人員實(shí)現再就業(yè)1945人。