廣西財政下達“三支一扶”計劃補助資金7051萬(wàn)元

　　同比增長(cháng)52%，引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)

　　南寧訊（記者 周紅梅）7月10日，記者從自治區財政廳獲悉，為積極引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，廣西財政下達2020年“三支一扶”（大學(xué)生畢業(yè)后到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作）計劃補助資金7051萬(wàn)元，同比增長(cháng)52%。補助資金將主要用于對“三支一扶”人員工作生活補貼、一次性安家費補助、開(kāi)展能力提升示范性培訓等。

　　2019年起，為更好引導高校畢業(yè)生赴基層就業(yè)，我區對“三支一扶”人員相關(guān)補助標準進(jìn)行了調整。對“三支一扶”人員在崗期間工作生活補貼標準提高到每人每年3.6萬(wàn)元，對每名新招募且在崗服務(wù)滿(mǎn)6個(gè)月以上的“三支一扶”人員一次性安家費補助標準提高到3000元。支持開(kāi)展能力提升示范性培訓，對入選人力資源和社會(huì )保障部“三支一扶”高校畢業(yè)生示范培訓班人員給予每人一次性補助3000元。

　　落實(shí)社會(huì )保險費用。按照最新公布的全區城鎮單位在崗職工平均工資的60%作為繳費基數，計算確定“三支一扶”人員社會(huì )保險補貼。落實(shí)艱苦邊遠地區津貼待遇。對在艱苦邊遠地區服務(wù)的“三支一扶”人員，崗位等級參照機關(guān)事業(yè)單位工作人員“科員以下”或“十一級及以下專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位”的標準，給予艱苦邊遠地區津補貼。同時(shí)，發(fā)放鄉鎮工作補貼，給予交通費用補貼每人每年500元、節日慰問(wèn)補貼每人每年500元，并為每位在崗“三支一扶”人員購買(mǎi)商業(yè)保險等。

　　目前，我區在崗“三支一扶”人員已從2019年的1300人增加到1500人左右，每人全年工作生活補助水平已相當于或略高于當地鄉鎮行政事業(yè)單位在職人員收入水平，有效激發(fā)“三支一扶”人員服務(wù)基層、服務(wù)農村、服務(wù)群眾的積極性，促進(jìn)當地經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。